С 1 июля 2016 года все работодатели обязаны применять профессиональные стандарты, если требования к квалификации, которая необходима сотруднику для выполнения определенной трудовой функции, установлены Трудовым кодексом, федеральными законами или иными нормативно-правовыми актами.
С 1 января 2020 года применение профстандартов обязательно (в части требований к квалификации) для государственных (муниципальных) учреждений и унитарных предприятий, госкорпораций, госкомпаний, а также хозяйственных обществ, в которых доля государства (муниципалитета) составляет более 50%.
Негосударственные, коммерческие организации могут не применять профессиональные стандарты по должностям, для которых нет дополнительно установленных нормативных требований, но тем не менее должны использовать их в качестве основы для определения требований к квалификации работников.
Курсы кадровое делопроизводство.
Профстандарты
