ДИСТАНЦИОННЫЕ
КУРСЫ: КАДРЫ
И УПРАВЛЕНИЕ
ПЕРСОНАЛОМ

Документооборот – это движение документов предприятия (организации) с момента их создания (получения) до момента исполнения (передачи в архив) или направления юридическому или физическому лицу. Документооборот представляет собой 3 направления работы с документами: входящая документация, исходящая документация и внутренняя документация. В государственных или крупных коммерческих организациях для упорядочения документооборота обычно существует инструкция по делопроизводству. Такая инструкция является обязательной только для государственных организаций (и только в случаях прямого требования, предъявляемого вышестоящей организацией, ведомством или министерством). В коммерческих организациях такая инструкция может создаваться только при наличии служебной необходимости. Регистрация документов – присвоение каждому документу определенного идентификационного номера. Обязательна регистрация только определенных видов документов, остальные же документы регистрируются для удобства работы с ними и в соответствии с принятыми нормативами и традициями делопроизводства. Как известно, требования основного правового акта, регламентирующего организационно-распорядительные документы – Государственного стандарта Российской Федерации ГОСТ Р 6.30-2003. «Унифицированная система организационно-распорядительной документации. Требования к оформлению документов» – являются только лишь рекомендуемыми. Курсы по кадрам.
 

Нормативно-правовые акты. Изменения в законодательстве. Материалы и обзоры судебной практики. Официальные разъяснения уполномоченных органов.
 

Формы документов, образцы заполнения организационно-распорядительных документов и приложений к ним, рекомендации по составлению.
 

Пошаговые процедуры, практические консультации, анализ рабочих ситуаций, таблицы и схемы, советы и рекомендации профессионалов.